昨日，公司2016年度中層干部競(jìng)聘面試在公司會(huì)議室舉行。董長(zhǎng)軍董事長(zhǎng)、虞衛(wèi)總經(jīng)理及全體高層干部對(duì)報(bào)名參與此次競(jìng)聘的所有報(bào)名者進(jìn)行了面試。

　　這次中層干部競(jìng)聘，旨在通過(guò)這一形式，強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng) “我要干”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)；同時(shí)，通過(guò)競(jìng)聘，從中發(fā)現(xiàn)人才，儲(chǔ)備人才。整個(gè)競(jìng)聘程序，始終貫徹公開、公平、公正原則。

　　面試后，虞衛(wèi)總經(jīng)理將根據(jù)競(jìng)聘者的素質(zhì)、能力，面試得分擇優(yōu)聘用。